9. marec 2023
»To, da polovica direktorjev meni, da njihovo podjetje ne bo preživelo brez preobrazbe, je mogoče razumeti tudi kot dobro novico. Spodbudilo jih bo namreč k preobrazbi, kar pa je ključnega pomena.«
Matevž Frangež je poudaril, da je mnenje polovice direktorjev, da podjetje ne bo preživelo brez preobrazbe, lahko razumljeno kot spodbudo za ključno preobrazbo.
